Grant Cardone เผย คนที่ทำงานใน ‘วันหยุด’ มีโอกาสประสบความสำเร็จเร็วกว่า

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on email


ในช่วงวันหยุดประจำสัปดาห์ และวันหยุดยาวประจำเทศกาลต่าง ๆ จะมีคนบางกลุ่มที่ไม่ได้หยุดเหมือนชาวบ้านทั่วไป สาเหตุเพราะลักษณะอาชีพที่ไม่สามารถหยุดได้ เช่น งานบริการ หรือบางคนอาจเลือกที่จะไม่หยุด เพราะอยากทำงานให้เสร็จ หรืออยากที่จะใช้โอกาสในวันหยุดในการทำงานเพิ่มรายได้ เป็นต้น ฯลฯ

แต่คุณรู้หรือไม่? นักธุรกิจที่ประสบความสำเร็จอย่างสูงหลายคน เคยผ่านช่วงเวลาของการทำงานอย่างหนักและโดยไม่มีวันหยุดมาแล้ว อาทิ บิล เกตส์ เป็นต้น ซึ่งส่งผลให้พวกเขาร่ำรวย และใช้ชีวิตในฝันในภายหลังในแบบที่คนทั่วไปต้องอิจฉา — วันนี้ CEOblog จึงมีกำลังใจดี ๆ จาก Grant Cardone หนึ่งในนักธุรกิจที่ประสบความสำเร็จจะมาให้เหตุผลว่า คนที่ทำงานใน ‘วันหยุด’ มีโอกาสประสบความสำเร็จเร็วกว่าคนทั่วไปอย่างไร

ความขยัน คือ สิ่งสำคัญในช่วงสร้างตัว

Grant Cardone นักธุรกิจ นักขาย และนักเขียน ชื่อดังชาวอเมริกัน ณ วัย 61 ปี ให้แง่คิดว่า คุณไม่สามารถประสบความสำเร็จอย่างโดดเด่นจากการทำงานเท่า ๆ กับคนอื่น คุณต้องทำงาน หนักกว่า มากกว่า และอย่างชาญฉลาดกว่าค่าเฉลี่ยของคนทั่วไป เพื่อที่จะก้าวสู่จุดสูงสุดของชีวิต

ยกตัวอย่างเช่น คุณต้องเข้างานก่อน และเลิกงานที่หลังชาวบ้าน และในวันที่คนอื่นหยุดพัก แต่คุณยังคงทำงาน หรือแสวงหาโอกาสใหม่ ๆ ในชีวิตอยู่เสมอ ไม่ว่าจะเป็นการพัฒนาตัวเอง การหาอาชีพเสริม และการพัฒนาธุรกิจส่วนตัว

กล่าวโดยสรุป ในช่วง ‘สร้างตัว‘ หากคุณมีความฝันที่จะประสบความสำเร็จ เช่น เป็นผู้บริหาร หรือเป็นเจ้าของกิจการ หรือแม้แต่มีอิสรภาพทางการเงินให้ทันวัยหนุ่มสาว คุณจะมามัวอยู่ใน Comfort zone ไม่ได้

ถ้าทำงานที่คุณรัก ก็จะไม่มีวัน ‘เบิร์นเอาต์’

Grant Cardone อายุ 61 ปีแล้ว แต่เขายังแข็งแรงและดูเป็นหนุ่ม ยังมีพลังในการทำงานแบบไม่รู้เหน็ดเหนื่อย กล่าวคือใน 1 สัปดาห์มี 168 ชั่วโมง และเขาใช้เวลาทำงานถึง 95 ชั่วโมง ซึ่งดูจะสวนทางกับนักธุรกิจหลาย ๆ คนที่มีแต่จะทำงานน้อยลง หรือแม้กระทั่งเกษียณตัวเองเพื่อพักผ่อน

Grant Cardone บอกว่าอาการ ‘เบิร์นเอาต์‘ หรือ หมดไฟในการทำงาน เกิดขึ้นเพราะคุณ ‘ไม่ชอบ’ งานที่ทำ เขาเคยเห็นคนที่เกษียณแล้วก็ยังเบิร์นเอาต์ได้ หรือแม้แต่คนที่ร่ำรวยเงินทองและเวลาจนมีเวลาไปตีกอล์ฟบ่อย ๆ ก็ยังเบิร์นเอาต์ได้ เหตุเพราะพวกเขา ‘ขาดเป้าหมาย’ และ ‘ไม่สนุกกับมัน’

ในทางกลับกัน หากคุณได้เจอ และได้ทำในสิ่งที่รัก คุณจะไม่รู้สึกว่ามันคือการทำงาน และคุณจะสนุกกับมันได้เรื่อย ๆ เมื่อสนุก ก็ไม่เบื่อหน่าย เมื่อไม่เบื่อหน่าย ก็ไม่เกิดอาการเบิร์นเอาต์ ฉะนั้น จงมีเป้าหมาย (Goal) และ กำหนดจุดยืน (Purpose) ว่าคุณเกิดมาเพื่อทำอะไรให้โลกนี้ เพราะเมื่อคุณรู้จักคุณค่าในตัวเอง และได้ทำในสิ่งที่มีคุณค่าต่อผู้อื่น คุณจะมีความสุข



Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on email

เราใช้คุกกี้เพื่อพัฒนาประสิทธิภาพ และประสบการณ์ที่ดีในการใช้เว็บไซต์ของคุณ คุณสามารถศึกษารายละเอียดได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และสามารถจัดการความเป็นส่วนตัวเองได้ของคุณได้เองโดยคลิกที่ ตั้งค่า

Privacy Preferences

คุณสามารถเลือกการตั้งค่าคุกกี้โดยเปิด/ปิด คุกกี้ในแต่ละประเภทได้ตามความต้องการ ยกเว้น คุกกี้ที่จำเป็น

Allow All
Manage Consent Preferences
  • Always Active

Save